Резюме «Директор по качеству» во Владивостоке

Найдено 1 091 резюме
После регистрации будет доступно 1 871 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 20 сентября
180 000 Р 49 лет Владивосток готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 5 месяцев
Заместитель генерального директора по качеству и охране труда 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
АО "Автоматика" (производство продукции военного назначения), www.avtomatika-oao.ru
Модернизация системы менеджмента качества (ГОСТ ISO 9001; ГОСТ РВ 0015-002, ГОСТ Р ЕН 9100), системы менеджмента охраны труда и производственной безопасности (ГОСТ 12.0.230), верификация закупленной продукции (ГОСТ 24297, ГОСТ РВ 0015-308), рекламационный менеджмент (ГОСТ Р ИСО 10002, ГОСТ РВ 15.703), обеспечение охраны труда, взаимодействие с военным представительством, организация технического контроля.
Эксперт по системам менеджмента, Директор по управлению качеством, Начальник управления качества, Директор по качеству, Директор, заведующий кафедрой управления качеством, Директор скрыть
Обновлено 20 сентября
180 000 Р 49 лет Владивосток готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 5 месяцев
Эксперт по системам менеджмента 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Экспертно-консультационная деятельность http://quality-consalt.ru/konsalting-hassp-smk-iso-9001/razrabotka-vnedrenie-sistem-bezopasnosti-pishevich-produktov
Экспертная деятельность в области разработки, внедрения, аудита, совершенствования и сертификации систем менеджмента качества (ИСО 9001), безопасности пищевой продукции (ГОСТ Р 51705.1, ГОСТ Р ИСО 22000), экологического менеджмента (ИСО 14001), менеджмента безопасности труда и охраны здоровья (ГОСТ Р 54934 – 2012/OHSAS 18001:2007), интегрированных систем менеджмента. Выделение, описание и оптимизация бизнес-процессов, в том числе с применением статистических методов. Разработка Политики, процедур, стандартов предприятия и других регламентирующих документов, поддержание документооборота по системе менеджмента качества и безопасности. Организация работы по контролю качества выпускаемой продукции, санитарно-гигиенических условий производства. Анализ результативности системы менеджмента качества и разработка мероприятий по ее совершенствованию. Организация внутренних аудитов, аудитов второй и третьей сторонами. Обучение персонала, корпоративные тренинги.
Директор по управлению качеством, Начальник управления качества, Директор по качеству, Директор, заведующий кафедрой управления качеством, Директор скрыть
Бесплатная вакансия во Владивостоке
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 09:54
50 000 Р 48 лет Владивосток стаж 20 лет и 4 месяца
Директор по развитию Дальневосточного филиала 4 месяца (по настоящее время)
Общероссийская дверная биржа "Цитадель"
Организация и проведение региональной сбытовой политики, расширение присутствия на региональном рынке сбыта реализуемых товарных групп; прогнозы и проекты перспективных и текущих планов реализации продукции, изучение спроса и перспектив развития рынка; реализация продукции компании.
Начальник отдела продаж Дирекции ООО СК Росгосстрах Жизнь, Советник директора, коммерческий директор, Заместитель генерального директора по продажам, Коммерческий директор, Менеджер по продажам, Начальник цеха, менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 09:24
70 000 Р 29 лет Владивосток стаж 8 лет и 11 месяцев
Заместитель управляющего гипермаркета 1 год и 1 месяц (по март 2017)
ООО"МИР ДЕТСТВА"
Обеспечение бесперебойной жизнедеятельности магазина
Заместитель заведуещего производством, Руководитель отдела качества, Заместитель начальника отдела качества, Сотрудник отдела качества скрыть
Обновлено в 09:24
220 000 Р 47 лет Владивосток готов к переезду Английский (Технический) стаж 12 лет и 6 месяцев
Технический руководитель-соучредитель 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Владстройтехзаказчик"
Организация работ в сфере строительного инжиниринга. Обеспечение по поручению застройщиков исполнения следующих функций и задач: • формирование технических заданий на проектирование, согласование и утверждение разрешительной документации, содействие в прохождении экспертизы проектной документации; • обеспечение взаимодействия проектировщиков, подрядчиков и согласующих инстанций; • получение разрешений на строительство объектов; • формирование и управление бюджетами проектов; • заключение договоров с проектными, строительными и иными организациями, контроль исполнения обязательств; • организация подбора материалов и оборудования; • контроль за сроками и качеством выполнения всех строительных работ и за соответствием строительных работ утвержденной проектно-сметной документации; • осуществление приемки законченных строительных работ и объектов; • поддержка процесса регистрации прав собственности.
Директор департамента строительства, Главный инженер, Заместитель генерального директора по капитальному строительству, Главный инженер филиала, Директор по строительству (первый заместитель главного инженера порта) скрыть
Обновлено в 08:27
По договоренности 40 лет Владивосток готов к переезду в Хабаровск, Благовещенск (Амурский Область), Уссурийск и еще 2 города Английский (Базовый) стаж 18 лет и 8 месяцев
Директор розничной сети 5 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО ПСК "ДОМ"
Директор розничной сети с 2012г. по настоящее время в направлении продаж Non-food сегмент, через торговую сеть (8 магазинов+ склад). Должностные обязанности: - Организация эффективной работы розничной сети, оптимизация действующих и построение новых бизнес-процессов - Организация бесперебойной работы магазинов в соответствии с принятыми стандартами - Контроль состояния торгового зала, наличия товаров, выкладки, качества, сроков реализации товаров, наличия правильно оформленных ценников - Контроль политики мерчандайзинга и маркетинговых мероприятий в магазинах сети - Анализ и контроль ключевых показателей розницы - Сезонное и годовое планирование объема закупок, графика поставок и оплат - Управление персоналом в полном объеме (обучение, подготовка кадрового резерва, назначения на должности, ротация, увольнения) - Разработка и реализация мероприятий по увеличению объемов продаж - Разработка и реализация маркетинговых мероприятий (распродажи, акции) - Мероприятия по сохранности товарно-материальных ценностей и снижения потерь - Открытие новых магазинов с «нуля» Достижения: В подчинении находится 76 человек. Увеличил объем продаж, по торговой сети в 2016 году, на 18% по сравнению с показателями 2015 года. Открытие с нуля магазинов-дискаунтеров Хозмаркет.
Директор по управлению продажами, Руководитель розничной сети, Директор по маркетингу скрыть
Обновлено в 05:11
85 000 Р 23 года Владивосток Английский (Базовый) стаж 4 года и 1 месяц
Менеджер по работе с регионами 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "МКК "Галактика 1"
Обязанности: - Общее руководство хозяйственной деятельностью компании в вверенных регионах (Западная Сибирь, Восточная Сибирь и Дальний восток). - Обеспечение и контроль открытия новых точек компании (поиск помещения, переговоры с арендодателем, подписание договора аренды, поиск подрядчиков по всем видам необходимых услуг, запуск точки в работу), а так же координация действий руководителей регионов. - Формирование стратегии развития компании в регионах. Планирование развития регионов и планирование мероприятий по освоению рынка. - Обеспечение регламентированного функционирования бизнес-процессов в вверенных регионах - Анализ рынка микрофинансирования, анализ деятельности конкурентов. - Анализ и оптимизация затрат в регионах. - Анализ показателей работы регионов. Подготовка мероприятий по улучшению показателей. - Подбор и оценка соискателей на руководящие должности (Региональный менеджер, Администратор региона) в регионах. - Обеспечение и координирование подготовки руководителей в регионах к началу работы. Первичное информирование руководителей в регионах. - Организация мероприятий по обеспечению противопожарной безопасности в вверенных регионах. - Оценка знаний Региональных менеджеров и Администраторов региона. - Выезды в регионы с целью проверки работы Региональных менеджеров и Администраторов регионов. - Координация работы и корректировка деятельности Региональных менеджеров и Администраторов регионов. - Участие в актуализации Регламентов компании и локальных нормативных актов. - Контроль наличия необходимых материалов и информации в регионах. Информирование руководителей подразделений центрального офиса о необходимости закупки материалов. Достижения: Уменьшение процента отказов (отказ клиентом брать уже одобренный займ) с 50-60% до 10-15% во всех регионах. Успешное открытие 9 новых офисов. Открытие нового региона – Сахалин. Сокращение расходов компании в вверенных регионах на 12%.
Директор магазина / Управляющий, Менеджер магазина класса VIP (продавец-консультант), Волонтер Team-Лидер скрыть
Обновлено в 03:59
По договоренности 37 лет Владивосток готов к переезду в Город за рубежом Английский (Технический) стаж 16 лет и 3 месяца
Глава представительства 6 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
POSCO Processing & Service Co LTD - Южнокорейская металлургическая компания
Задачи - Организация процесса принятия инвестиционных решений и инвестиционного планирования. Инвестиционный анализ. Внедрение проектного управления. Анализ потенциальных отраслей для инвестиций, - Определение стратегии развития бизнеса в регионе, планирование KPI. - Финансовое планирование, бюджетирование, - Утверждение и выполнение годового P&L (GSV, NSV, OP), предоставление отчетности. - Построение системной работы по продажам и продвижению продукции (внедрение CRM систем) - Расширение рынка сбыта продукции; организация и проведение мероприятий по стимулированию сбыта и укреплению позиций бренда на рынке; - Набор, обучение, развитие и оценка деятельности сотрудников; расчет мотивации сотрудников, - Разработка и внедрение оптимальных логистических схем, - Мониторинг деятельности конкурентов. Достижения: Построение работы представительства с нуля. Выбор и дальнейшее построение бизнес-стратегии развития представительства в ДВ регионе. Обеспечение компании 30% доли рынка в сегменте импортных сварных труб. Выход на основные ключевые показатели рентабельности представительства. Как пример - общий объем оборота представительства (GSV) за -2013 г – 35,4 млн. долларов США. Добился участие представительства в качестве поставщика на стройках саммита АТЭС, получение аккредитации и успешные поставки крупнейшим компаниям региона: Роснефть, Сахалин Энерджи, Транснефть и т.д.
Руководитель индустриально-транспортного департамента по Дальневосточному региону, Начальник отдела продаж (B2B), Менеджер по продажам. (B2B), Менеджер по продажам, Торговый представитель, Инженер-механик, Инженер-механик, Судовой механик скрыть
Обновлено в 03:35
100 000 Р 40 лет Владивосток Английский (Базовый) стаж 18 лет и 3 месяца
Генеральный директор 3 года и 4 месяца (по август 2017)
ООО "Синдбад"
• ведение переговоров; • заключение партнерских договоров; • создание, внедрение и контроль исполнения трудовой и финансовой дисциплины; • управление бюджетом и планирование расходов; * стратегическое планирование; * реклама и продвижение услуг.
Административный директор, Исполнительный директор, Заместитель начальника кафедры скрыть
Обновлено в 03:31
80 000 Р 48 лет Владивосток стаж 3 года и 5 месяцев
Управляющая гипермаркетом 3 года и 5 месяцев (по август 2017)
ООО"Три Кота"
Апрель 2007 —апрель 2014 7 лет 1 месяц ЗАО «Супермаркет Михайловский» (сеть супермаркетов) Владивосток Розничная торговля... Директор супермаркета
Управляющая розничной сетью, Территориальный директор скрыть
Обновлено в 03:01
70 000 Р 38 лет Владивосток готов к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 5 месяцев
Начальник отдела градостроительства и развития территорий 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО «Оферта Диалог»
Организация работы отдела и повышение производительности работы отдела. Руководство отделом, распределение объёмов работ, контроль выполнения задач, переговоры с заказчиками и представителями заказчиков, разработка ТЗ, составление смет, деловая переписка, взаимодействие с контролирующими органами и пр. Территориальное планирование, разработка проектов планировки территорий, разработка проектов межевания, внесение изменений в градостроительные планы (муниципальные, краевые, областные, федеральные), согласование проектных решений и внесения изменений в градостроительные планы, разработка проектной документации разделов «П», «Р» и пр.
Региональный представитель, Директор Дальневосточного филиала, Директор Дальневосточного отделения, Начальник управления капитального строительства и ремонта, Заместитель главного инженера, Руководитель, Ведущий инженер, Главный специалист ОКС РПУ г. Владивосток, Инженер 1 категории. Руководитель группы инженерных изысканий. Авторский надзор, Заместитель главного инженера – руководитель службы технического надзора, Инженер ОКС, Инженер-проектировщик, Инженер-строитель скрыть
Обновлено в 02:57
По договоренности 40 лет Владивосток готов к переезду в Хабаровск, Благовещенск (Амурский Область), Петропавловск-Камчатский и еще 2 города Английский (Технический) стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник цеха г. Дальнереченск 7 месяцев (по июнь 2017)
ФГУП Российская теле-радио сеть «Приморский КРТПЦ»
Функционал: • Руководство производственно-хозяйственной деятельности цеха и объектов; • Организация бесперебойной работы станций спутникового ТВ, тех.средств ТВ и радио на Севере Прим. края; • Управление и контроль за использованием ресурсов (Тех. средства, оборудование, персонал, автотранспорт) цеха для обеспечения бесперебойного и безаварийного вещания РПТС цеха Севера Прим. края.
Руководитель отдела развития / ИО технического директора Т2 ПК, Начальник отдела развития, Директор проектов по техническому развитию (руководство департаментом строительства и развития), Начальник группы инсталляции базовых станций (технический департамент) скрыть
Обновлено в 02:36
По договоренности 56 лет Дальнегорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 32 года и 7 месяцев
Заместитель директора по производству 16 лет и 6 месяцев (по март 2016)
АО (ЗАО) "Горно-химическая компания Бор", ОАО "Энергомаш-Бор"
Многотоннажное производство борной кислоты и других боропродуктов. Полный технологический цикл: добыча руды открытым способом, обогащение руды, химическая технология. Управление производством продукции, конкурентоспособной на мировом рынке: - Организация работы по выполнению планов производства (последние восемь лет в жестких условиях постоянного недофинансирования). В подавляющем большинстве случаев безусловное выполнение планов производства. Планирование работы предприятия по выпуску товарной продукции и продуктов внутризаводского потребления (годовое, месячное, с разбивкой по суткам). Планирование материальных потоков всего цикла производства, от потребности в руде до размещения отходов обогащения и химического производства. Ежедневный контроль выполнения планов и оперативное принятие мер по устранению причин, мешающих выполнению плана производства. Разработка программ на основе стандартных функций Excel, с выдачей конечного продукта в виде годовых, месячных планов производства и месячных графиков производства с суточной разбивкой. - Организация работы по выпуску номенклатуры. За все время работы - ни одного случая срыва отгрузок продукции потребителям. Планирование выпуска номенклатуры под логистические схемы отгрузок (месячное, декадное, последние годы с разбивкой по суткам). Ежедневный контроль и корректировка работы подчиненных подразделений в случае необходимости. - Непосредственное участие в планировании потребности в сырье и материалах, контроль над отделом снабжения по своевременному обеспечению производства (ежемесячный, еженедельный, ежедневный). - Управление подразделениями предприятия: В постоянном непосредственном подчинении производственно-диспетчерский отдел и 5 цехов (обогатительная фабрика, цех борной кислоты, цех серной кислоты, цех боропродуктов, хвостовое хозяйство) с общей численностью в разные периоды 1277 - 2800 чел. На протяжении нескольких лет работы добавлялось руководство транспортным отделом, рудником открытых горных работ, транспортным и складским цехами с общей численностью подчиненных подразделений до 3500 чел. - Системная работа в области промышленной безопасности (работа по трехступенчатому контролю в подчиненных подразделениях, председатель комиссии по расследованию инцидентов, председатель паводковой комиссии). - Работа с органами Ростехнадзора: успешная защита нескольких планов развития горных работ; системная работа по декларированию объектов хвостового хозяйства; неоднократное прохождение проверок как отдельными инспекторами, так и комплексными бригадами. - Непосредственное регулярное участие в разработке стратегии развития предприятия, инвестиционных проектов. В том числе оформление пакета документов, успешная защита у собственника и внедрение двух комплексных многолетних инвестиционных программ. Успешная работа с зарубежными партнерами в качестве технического специалиста по привлечению инвестиций под эти программы. Работа с отечественными и зарубежными фирмами (Marubeni, Powertex, Warman, Машимпекс, Эрга и др.) по внедрению в производство этих программ. Непосредственное регулярное участие в разработке годовых и месячных бизнес-планов и составлении бюджетов. В том числе неоднократная ежегодная защита перед собственником техпромфинплана предприятия.
Начальник цеха, Начальник отделения цеха плавленых боропродуктов, Старший мастер-начальник смены, сменный мастер цеха плавленых боропродуктов скрыть
Обновлено в 02:36
По договоренности 56 лет Дальнегорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 32 года и 7 месяцев
Заместитель директора по производству 16 лет и 6 месяцев (по март 2016)
АО (ЗАО) "Горно-химическая компания Бор", ОАО "Энергомаш-Бор"
Многотоннажное производство борной кислоты и других боропродуктов. Полный технологический цикл: добыча руды открытым способом, обогащение руды, химическая технология. Управление производством продукции, конкурентоспособной на мировом рынке: - Организация работы по выполнению планов производства (последние восемь лет в жестких условиях постоянного недофинансирования). В подавляющем большинстве случаев безусловное выполнение планов производства. Планирование работы предприятия по выпуску товарной продукции и продуктов внутризаводского потребления (годовое, месячное, с разбивкой по суткам). Планирование материальных потоков всего цикла производства, от потребности в руде до размещения отходов обогащения и химического производства. Ежедневный контроль выполнения планов и оперативное принятие мер по устранению причин, мешающих выполнению плана производства. Разработка программ на основе стандартных функций Excel, с выдачей конечного продукта в виде годовых, месячных планов производства и месячных графиков производства с суточной разбивкой. - Организация работы по выпуску номенклатуры. За все время работы - ни одного случая срыва отгрузок продукции потребителям. Планирование выпуска номенклатуры под логистические схемы отгрузок (месячное, декадное, последние годы с разбивкой по суткам). Ежедневный контроль и корректировка работы подчиненных подразделений в случае необходимости. - Непосредственное участие в планировании потребности в сырье и материалах, контроль над отделом снабжения по своевременному обеспечению производства (ежемесячный, еженедельный, ежедневный). - Управление подразделениями предприятия: В постоянном непосредственном подчинении производственно-диспетчерский отдел и 5 цехов (обогатительная фабрика, цех борной кислоты, цех серной кислоты, цех боропродуктов, хвостовое хозяйство) с общей численностью в разные периоды 1277 - 2800 чел. На протяжении нескольких лет работы добавлялось руководство транспортным отделом, рудником открытых горных работ, транспортным и складским цехами с общей численностью подчиненных подразделений до 3500 чел. - Системная работа в области промышленной безопасности (работа по трехступенчатому контролю в подчиненных подразделениях, председатель комиссии по расследованию инцидентов, председатель паводковой комиссии). - Работа с органами Ростехнадзора: успешная защита нескольких планов развития горных работ; системная работа по декларированию объектов хвостового хозяйства; неоднократное прохождение проверок как отдельными инспекторами, так и комплексными бригадами. - Непосредственное регулярное участие в разработке стратегии развития предприятия, инвестиционных проектов. В том числе оформление пакета документов, успешная защита у собственника и внедрение двух комплексных многолетних инвестиционных программ. Успешная работа с зарубежными партнерами в качестве технического специалиста по привлечению инвестиций под эти программы. Работа с отечественными и зарубежными фирмами (Marubeni, Powertex, Warman, Машимпекс, Эрга и др.) по внедрению в производство этих программ. Непосредственное регулярное участие в разработке годовых и месячных бизнес-планов и составлении бюджетов. В том числе неоднократная ежегодная защита перед собственником техпромфинплана предприятия.
Начальник цеха, Начальник отделения цеха плавленых боропродуктов, Старший мастер-начальник смены, сменный мастер цеха плавленых боропродуктов скрыть
Обновлено в 02:36
По договоренности 56 лет Дальнегорск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 32 года и 7 месяцев
Заместитель директора по производству 16 лет и 6 месяцев (по март 2016)
АО (ЗАО) "Горно-химическая компания Бор", ОАО "Энергомаш-Бор"
Многотоннажное производство борной кислоты и других боропродуктов. Полный технологический цикл: добыча руды открытым способом, обогащение руды, химическая технология. Управление производством продукции, конкурентоспособной на мировом рынке: - Организация работы по выполнению планов производства (последние восемь лет в жестких условиях постоянного недофинансирования). В подавляющем большинстве случаев безусловное выполнение планов производства. Планирование работы предприятия по выпуску товарной продукции и продуктов внутризаводского потребления (годовое, месячное, с разбивкой по суткам). Планирование материальных потоков всего цикла производства, от потребности в руде до размещения отходов обогащения и химического производства. Ежедневный контроль выполнения планов и оперативное принятие мер по устранению причин, мешающих выполнению плана производства. Разработка программ на основе стандартных функций Excel, с выдачей конечного продукта в виде годовых, месячных планов производства и месячных графиков производства с суточной разбивкой. - Организация работы по выпуску номенклатуры. За все время работы - ни одного случая срыва отгрузок продукции потребителям. Планирование выпуска номенклатуры под логистические схемы отгрузок (месячное, декадное, последние годы с разбивкой по суткам). Ежедневный контроль и корректировка работы подчиненных подразделений в случае необходимости. - Непосредственное участие в планировании потребности в сырье и материалах, контроль над отделом снабжения по своевременному обеспечению производства (ежемесячный, еженедельный, ежедневный). - Управление подразделениями предприятия: В постоянном непосредственном подчинении производственно-диспетчерский отдел и 5 цехов (обогатительная фабрика, цех борной кислоты, цех серной кислоты, цех боропродуктов, хвостовое хозяйство) с общей численностью в разные периоды 1277 - 2800 чел. На протяжении нескольких лет работы добавлялось руководство транспортным отделом, рудником открытых горных работ, транспортным и складским цехами с общей численностью подчиненных подразделений до 3500 чел. - Системная работа в области промышленной безопасности (работа по трехступенчатому контролю в подчиненных подразделениях, председатель комиссии по расследованию инцидентов, председатель паводковой комиссии). - Работа с органами Ростехнадзора: успешная защита нескольких планов развития горных работ; системная работа по декларированию объектов хвостового хозяйства; неоднократное прохождение проверок как отдельными инспекторами, так и комплексными бригадами. - Непосредственное регулярное участие в разработке стратегии развития предприятия, инвестиционных проектов. В том числе оформление пакета документов, успешная защита у собственника и внедрение двух комплексных многолетних инвестиционных программ. Успешная работа с зарубежными партнерами в качестве технического специалиста по привлечению инвестиций под эти программы. Работа с отечественными и зарубежными фирмами (Marubeni, Powertex, Warman, Машимпекс, Эрга и др.) по внедрению в производство этих программ. Непосредственное регулярное участие в разработке годовых и месячных бизнес-планов и составлении бюджетов. В том числе неоднократная ежегодная защита перед собственником техпромфинплана предприятия.
Начальник цеха, Начальник отделения цеха плавленых боропродуктов, Старший мастер-начальник смены, сменный мастер цеха плавленых боропродуктов скрыть
Обновлено в 02:18
100 000 Р 54 года Ярославский готов к переезду стаж 31 год и 3 месяца
Главный инженер 10 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Приморская Соя"
Организация технического обслуживания оборудования, модернизация производства. Проведена работа по получению лицензии на эксплуатацию опасного производственного объекта. Проведена оценка рабочих мест для вновь образовавшегося предприятия. Проведен капитальный ремонт завода, в результате которого увеличена мощность предприятия по переработке более 500 т. сои в сутки. Снижен расход энергоресурсов для производства и выработки теплоэнергии ТЭЦ, за счёт выполненного объёма работ в период капитального ремонта котельной и производственных цехов предприятия. Увеличен суточный объём приёмки сои элеватором (более 2000 т/сутки), в результате проведённых работ по модернизации.
Заместитель директора по производству, Начальник ПЭО / планово-экономического отдела, Заместитель начальника ПТО (производственно-технического отдела), Заместитель начальника ГОК Серебристый ПГРК Восток (Полная занятость), Заместитель главного инженера по энергетике (Полная занятость), Начальник планово-экономического управления (Полная занятость), Начальник производственно-диспетчерского отдела комбината (Полная занятость), Главный инженер, Начальник авто-бульдозерного участка карьера, 4,3,2-й механик скрыть
Обновлено в 01:27
По договоренности 50 лет Арсеньев
Обновлено в 00:22
По договоренности 36 лет Владивосток готов к переезду Английский (Технический) стаж 13 лет и 11 месяцев
Директор 3 года (по настоящее время)
Логистическая компания, поставки продуктов питания для сети Бургер Кинг Дальний Восток и Роял Бургер
Должностные обязанности: - общее руководство логистической и экономической деятельностью компании; - организация транспортной и складской логистики (планирование и организация вагонных, контейнерных, автомобильных перевозок, разработка оптимальных транспортных схем); - управление закупками, отгрузками и распределением грузов; - внедрение стандарта IFS Logistics (International Food Standard) — это система менеджмента, специально разработанная для организаций, работающих в сфере транспортировки и логистики, для складов, а также для торговых организаций, которые самостоятельно осуществляют транспортировку и хранение, основан на принципах НАССР (Hazard Analysis & Critical Control Points — анализ рисков и критические контрольные точки)
Генеральный директор / Управляющий директор, Исполнительный директор, Ведущий технолог, Главный специалист по производственным технологиям, Ведущий специалист по производству, Инженер-технолог молочных продуктов скрыть
Обновлено 20 сентября
100 000 Р 46 лет Владивосток готов к переезду стаж 22 года и 11 месяцев
Заместитель начальника Участка Вспомогательного Транспорта 6 месяцев (по настоящее время)
МЕЧЕЛ, АО Металлургшахтспецстрой (МШСС)
Обеспечение бесперебойной работы автомобилей на участке по пассажирским перевозкам и перевозке грузов а/самосвалами. Выполнение погрузочно-разгрузочных работ а/кранами на участках ж/д пути Улак-Эльга. Выполнение плана строительно-монтажных работ а/кранами. Руководство и контроль за работой бульдозеров и экскаваторов, выполнение производственных заданий. Осуществление текущего и перспективного планирования работы УВТ. Контроль за расходом запасных частей, ГСМ, пробегом автошин. Контроль за правильной эксплуатацией механизмов и оборудования.
Начальник РММ, главный механик, главный инженер, заместитель директора по снабжению и обеспечению, Начальник Автотранспортного Цеха, Ведущий инженер по автобульдозерной технике, начальник автоколонны, начальник отдела реализации и от скрыть
Обновлено 20 сентября
По договоренности 35 лет Владивосток Английский (Базовый) стаж 9 лет и 2 месяца
Начальник отдела кадров 6 лет (по настоящее время)
Группа компаний, строительство и эксплуатация
Начальник отдела кадров (май 2017 – по наст время; численность – до 1 000 шт. ед.) Начальник отдела кадров (февраль 2016 – февраль 2017; численность – до 2 000 шт. ед.) Начальник отдела персонала (май 2013 – январь 2016; численность - до 1 000 шт.ед.) Специалист кадрового делопроизводства (май 2012 – апрель 2013; численность - до 300 шт. ед.) Ведение кадрового делопроизводства по договору оказания услуг (ГПД) (октябрь 2011 – апрель 2012; численность – до 200 шт. ед.) Должностные обязанности: 1. обеспечение кадрами: руководителей, специалистов и рабочих, требуемых специальностей и квалификации в соответствии с направлениями работы, 2. участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров на основе их квалификации, личных и деловых качеств, контроль правильности использования работников в подразделениях Общества, 3. взаимодействие со службой занятости, кадровыми агентствами, средствами массовой информации по вопросу размещения рекламы при объявлении конкурса на вакантные должности, 4. участие в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактов с предприятиями аналогичного профиля, 5. изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала подразделений, 6. контроль за документацией по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребностью в кадрах, 7. подготовка предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение, 8. организация проведения аттестации работников, 9. разработка Положений и должностных инструкций работников, 10. составление приказов: по личному составу - о предоставлении учебных отпусков; о предоставлении отпусков без сохранения заработной платы; о предоставлении отпусков по беременности и родам; о предоставлении отпуска по уходу за ребенком; о производственной практике студентов; об организации специальной подготовки; о направлении на обучение; о работе в выходные и нерабочие праздничные дни; о предоставлении дней отдыха за ранее отработанное время; о предоставлении дополнительных оплачиваемых дней отпуска, о компенсации дополнительного отпуска, о применении и снятии дисциплинарных взысканий, о награждении работников и др., регистрация приказов по личному составу, ведение соответствующих журналов регистрации, 11. составление соглашений об изменении определенных сторонами условий трудового договора, 12. подготовка документов работников для открытия счета в банке на получение заработной платы, 13. выдача справок социально-правового характера, выписок и копии документов по личному составу работникам по заявлениям и запросам, 14. подготовка списков работников по разным основаниям и целям, ведение учета детей работников, в том числе в возрасте до 14 лет, 15. формирование и ведение архива отдела, 16. ежемесячный контроль учета рабочего времени сотрудников (проверка табелей учета рабочего времени), 17. совершенствование организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования, 18. разработка проектов перспективных и годовых планов по труду и заработной плате, планов повышения производительности труда и совершенствования его организации, 19. расчет фондов заработной платы и численности работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечение правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участие в определении потребности в рабочих и служащих, планировании подготовки квалифицированных кадров, 20. изучение эффективности применения действующих форм и систем заработной платы, материального и морального поощрения, подготовка предложений по их совершенствованию, 21. разработка положений о премировании рабочих и служащих, условиях материального стимулирования, совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с целью сокращения трудозатрат, 22. составление планов социального развития коллектива, разработка и осуществление мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, сокращению текучести кадров, усилению контроля за использованием рабочего времени и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, 23. составление штатных расписаний в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, внесение в них изменений, обусловленных появлением новых видов деятельности (должностей), 24. определение на основе действующих положений премиальной составляющей, 25. осуществление контроля: 25.1. за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, 25.2. за правильностью установления наименований профессий и должностей, применением тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, 25.3. за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, 25.4. за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства, 26. учет показателей по труду и заработной плате, анализ их и составление установленной отчетности, 27. выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
Обновлено 20 сентября
По договоренности 55 лет Владивосток стаж 31 год и 8 месяцев
Заместитель генерального директора по строительству 2 года и 4 месяца (по июль 2017)
ООО "ВОСТОК КОНСТРАКШН"
Строительство объектов интегрированной развлекательной зоны "Приморье" (гостиница с казино), административно - делового центра (высотное здание).
Главный инженер, Технический директор, Технический директор, Руководитель Службы генерального подрядчика, Генеральный директор, Главный инженер, Главный инженер, Старший прораб (начальник участка), Мастер скрыть
Обновлено 20 сентября
По договоренности 39 лет Владивосток стаж 18 лет и 5 месяцев
Брокер по коммерческой недвижимости 7 месяцев (по настоящее время)
Коммерческая недвижимость (компания "ESTATE bg")
Подготовка коммерческих предложений, поиск арендаторов, покупателей, работа с собственниками, мониторинг рынка коммерческой недвижимости, холодные звонки, переговоры, подготовка и проведение сделок. Специализация - аренда торговой недвижимости, купля/продажа коммерческой недвижимости и земли.
Уполномоченный представитель, Риелтор, Заместитель Генерального директора, Генеральный директор, Директор филиала, Исполнительный директор, Руководитель проектов, Помощник депутата скрыть
Обновлено 19 сентября
По договоренности 34 года Владивосток Английский (Технический) стаж 12 лет и 1 месяц
Руководитель IT-службы 5 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
МГУ им. адм. Г.И. Невельского
1) Управление работой двух отделов (общей численностью до 24 чел.): - Отдел технического обслуживания, - Отдел администрирования и связи. 2) Определение политики и стратегии развития в области IT-решений. Организация комплексной поддержки IT- инфраструктуры. 3) Долгосрочное и краткосрочное планирование работы подразделения: - составление графиков реализации проектов по модернизации сети; - распределение нагрузки по сотрудникам в соответствии с договорами на выполнение работ для сторонних организаций, - бюджетирование. 4) Подготовка и заключение договоров: по закупкам оборудования, расходных материалов, запасных частей и программного обеспечения; договоров на оказание услуг связи; на выполнение работ по эксплуатации оборудования и слаботочных систем. 5) Организация бесперебойной работы по администрированию IT-оборудования (1200 рабочих мест, в т.ч. удаленные), сетей и сервисов. 6) Управление работой с пользователями (порядка 2000 чел.). Консультации по работе в сети, организация подготовки инструкций, методических материалов для пользователей. 7) Разработка политики информационной безопасности. Управление доступам пользователей к внутренним и внешним ресурсам. 8) Анализ результатов работы (причин появления IT-инцидентов), мониторинг новых технологий и устройств, определение путей повышения качества работы подразделения и оптимизации затрат на IT-обслуживание. Достижения: 1. Установлены новые современные мощные серверы, на базе которых развернута виртуализация серверов. Платформа MS Windows Server Data Center 2012 R2, гипервизор Hyper-V. Существенно снижены затраты на обслуживание, сокращено энергопотребление. 2. Установлены системы хранения данных, внедрена система резервного копирования (MS System Center Data Protection Manager 2012 R2). Стабилизирована работа финансового подразделения. 3. Внедрен почтовый сервер MS Exchange 2010 Server и развернут корпоративный чат Skype for Business Server, что позволяет руководству использовать сервисы и связь в любой точке мира. 4. Развернут сервер SIP телефонии на бесплатной платформе Asterisk. Телефония интегрирована с АТС Panasonic и АТС Iskratel. Снижены затраты на связь. 5. Внедрен аудит и управление IT-активами. 6. Разработана и внедрена система helpdesk на основе MS Access + MS SQL + Web + MS Exchange. Обеспечена прозрачная связь с пользователями. Стандартизированы процессы обработки заявок, управление сроками и качеством их выполнения. 7. Оптимизирован штат работников, с сохранением количества и качества предоставляемых сервисов. 8. Участник (эксперт) проекта строительства комплекса современных учебных тренажерных зданий. В рамках работы над проектом выполнены: разработка ТЗ по IT-инфраструктуре и слаботочным системам, контроль стадии П, проект прошел гос. экспертизу. Строительство идет согласно плану.
Главный инженер центра ИТ, Ведущий системный администратор скрыть
Обновлено 19 сентября
120 000 Р 50 лет Владивосток Английский (Базовый) стаж 29 лет и 6 месяцев
Фрилансер / Специалист по развитию 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Коммерческие организации
Работа на удалённых территориях (Читинская область, Кемеровская область) по развитию дистрибьюции, анализ конъюнктуры рынка (конкуренты, ценовой анализ, каналы сбыта и пр.), разработка маркетинговой стратегии развития компании, организация отделов продаж на базе дистрибьюторов.
Директор филиала, Директор филиала, Региональный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Супервайзер отдела прямых продаж Gillette, Эксклюзивный торговый представитель, Пожарный, Инспектор, Старший инспектор, Начальник части, Заместитель начальника отряда скрыть
Обновлено 19 сентября
По договоренности 50 лет Владивосток Английский (Базовый) стаж 29 лет и 6 месяцев
Фрилансер / Специалист по развитию 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Коммерческие организации
Работа на удалённых территориях (Читинская область, Кемеровская область) по развитию дистрибьюции, анализ конъюнктуры рынка (конкуренты, ценовой анализ, каналы сбыта и пр.), разработка маркетинговой стратегии развития компании, организация отделов продаж на базе дистрибьюторов.
Директор филиала, Директор филиала, Региональный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Территориальный менеджер по продажам, Супервайзер отдела прямых продаж Gillette, Эксклюзивный торговый представитель, Пожарный, Инспектор, Старший инспектор, Начальник части, Заместитель начальника отряда скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.