Компания «Эй-Пи Трейд» осуществляет свою деятельность на территории Дальнего Востока РФ с 04.01.1995 года. Территория покрытия компании...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Организация работы транспорта; Разработкой перспективных проектов связанных с оптимизацией затрат на транспорт и повышением его эффективности; Участие в работе по нормированию и ценообразованию на филиале; Организация и контроль режима рабочего дня водителей-экспедиторов; Контроль за выполнением планов и заданий; Организация и представление статистической отчетности в сроки и по формам, установленным в компании.
Требования:
Опыт работы в должности начальника отдела доставки/аналогичной должности не менее 1 года; Знания в области транспортной и складской логистики; Знание системы управления транспортом (загрузка и маршрутизация); Знание технического состояния автотранспорта; Успешный опыт ведения переговоров с клиентами в части урегулирования конфликтов; Самостоятельность в принятии решений, ответственность; Высокий уровень результативности; Умение расставлять приоритеты в режиме многозадачности.
Условия:
ОПЫТ Работу у крупнейшего дистрибьютора ДВ, с возможностью получить опыт и технологии иностранных партнеров (P&G, Jacobs, Nestle). КАРЬЕРА Строить карьеру в «Эй-Пи Трейд» -престижно и перспективно. Мы даем возможности профессионального и карьерного роста не только по своему направлению, но поощряем межфункциональный переход и обеспечиваем перепрофилирование сотрудников. В компании работают специалисты совершенно разного профиля. Главное, что их объединяет, – это стремление расти в профессиональном и личностном плане, двигаться в ногу со временем и грамотно использовать свой опыт и навыки. Сотрудники Компании "Эй-Пи Трейд" являются самыми востребованными кадрами не только в нашей компании, но и на рынке ДВФО и России. РАЗВИТИЕ и ОБУЧЕНИЕ Каждый сотрудник имеет возможность и право обучаться, и получать профессиональное развитие при помощи, корпоративной библиотеки, Корпоративного университета, а также через обучение у внешних провайдеров. Также каждый сотрудник может получить образование бизнес-тренера по программе компании, абсолютно бесплатно. ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ В нашей компании действует объективная система оценки и "белая" заработная плата. Компания руководствуется ТК РФ и иными нормативными актами РФ (официальное трудоустройство, соц. пакет, оплачиваемый отпуск, заработная плата выплачивается 2 раза в месяц). Каждый сотрудник компании имеет портфель бенефитов и социальных льгот, определяемых по уровню должности и стажу работы в компании (озвучиваются при собеседовании и в рамках Job Offer). РАБОТА В КОМАНДЕ СИЛЬНЫХ МЕНЕДЖЕРОВ Мы предоставляем возможность самостоятельно принимать решения в зоне своей ответственности, а также управлять вверенными ресурсами. РАБОТА В КОМПАНИИ С РАЗВИТОЙ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРОЙ В компании существует множество традиций и праздников, в которых активное участие принимают все сотрудники компании, а также их семьи. Также компания принимает активное участие в социальной жизни ДВФО (участие в различных краевых программах, благотворительных акциях и т.д.).
Планирование и организация работы сотрудников отдела продаж. Планирование и реализация программ по продвижению товара. Высшее образование приветствуется. Опыт работы в аналогичной должности приветствуется.
Организация работы по выполнению требований охраны окружающей среды на предприятиях ГК «Шамса». Контроль за своевременным… Специалист должен знать. Действующее природоохранное и экологическое законодательство РФ.